Повышение квалификации
Повышение квалификации – это обновление знаний и совершенствование навыков специалистов, имеющих профессиональное образование, в связи с повышением требований к уровню их квалификации и необходимостью освоения ими новых способов решения профессиональных задач.
Повышение квалификации проводится в течение всей трудовой деятельности работников.
Периодичность повышения квалификации регулируется работодателем и определяется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.
Актуальным направлением на сегодняшний день является обучение на курсах повышения квалификации, различных как по продолжительности (от 18 до 144 часов), направленности, так и формам проведения.
Курсы повышения квалификации помогут специалистам повысить свой профессиональный уровень и ориентированы на различные категории слушателей:
- служащих государственных органов власти,
- служащих органов местного самоуправления,
- депутатов Смоленской областной Думы,
- депутатов представительных органов местного самоуправления,
- сотрудников предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности;
- безработных граждан.
Программа и сроки учебных курсов разрабатываются с учетом пожеланий Заказчика.
По окончании обучения выдается соответствующий документ о повышении квалификации.
Актуальные программы курсов повышения квалификации:
- Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
- Бюджетные, автономные и казенные учреждения: хозяйственная деятельность, бухгалтерский учет и налогообложение в 2014 году.
- Государственная политика в области противодействия коррупции.
- Организация предоставления государственных и муниципальных услуг (в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»).
- Информационные технологии в управлении (в соответствии со Стратегией информационного общества в Российской Федерации от 07.02.2008 № Пр-- Постановлением Правительства Российской Федерации от 08.09.2010 № 697 «О единой системе межведомственного электронного взаимодействия»).
- Правовые и организационные основы государственного и муниципального управления.
- Правовой статус и прохождение государственной гражданской службы.
- Государственная служба и кадровая политика.Инновационные технологии менеджмента в государственном управлении.
- Управление персоналом в системе государственной гражданской и муниципальной службы: кадровые технологии и делопроизводство.
- Использование инновационных информационных технологий при решении управленческих задач
- Применение программно-целевых методик в управлении
- Информационно-аналитическое и кадровое обеспечение деятельности организации
- Общие принципы закупки товаров, работ и услуг в соответствии с Федеральным законом № 223-ФЗ (для руководителей и специалистов организаций Смоленской области)
- Организация общественного контроля в регионе (в порядке гражданской инициативы)
- Совершенствование работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих РФ и урегулированию конфликта интересов
- Управление персоналом организации: топ-менеджмент, офис-менеджмент
- Современные технологии эффективного руководства
- Основы предпринимательской деятельности
- Этика и психология делового общения: современные технологии эффективной коммуникации в бизнесе
- Кадровый менеджмент
- Документационно-информационное обеспечение деятельности организации
- Школа секретаря-референта
- Управление отделом кадров
- Практикум для специалиста отдела кадров
- Корпоративная культура организации: от создания до внедрения
- Школа логистики
- Современный логистический менеджмент
- Менеджмент в информационных бизнес-системах
- Управленческие навыки в коммерческой сфере
- Экономика и инновационное управление организацией
- Основы противодействия коррупции в системе государственной гражданской и муниципальной службы
- Инновационные методы противодействия коррупции
- Школа делового общения
- Современные избирательные технологии: теория и практика
- Правовой аспект в сфере управления организацией
- Деловые коммуникации в государственном и муниципальном управлении
- Бухгалтерский и налоговый учет. Программа 1С Бухгалтерия 8.2.
Стоимость обучения 1 слушателя на курсах повышения квалификации в зависимости от сроков обучения (цена договора фиксирована на весь срок обучения, при общей численности группы не менее 10 человек):
- 18 часов – 2 000 рублей;
- 36 часов – 4 000 рублей;
- 72 часа – 8 000 рублей;
- 120 часов – 12 000 рублей.
- 502 часа – 25 000 рублей
Профессиональная переподготовка
Стремясь к профессиональному и должностному росту, нужно осознавать, что без новых знаний и навыков это будет сделать значительно сложнее.
Программы профессиональной переподготовки:
- Государственное и муниципальное управление;
- Финансы и кредит;
- Менеджмент;
- Юриспруденция;
- Финансовый менеджмент;
- Инновационный менеджмент;
- Банковское дело;
По результатам обучения выдается диплом о профессиональной переподготовке, дающий право на ведение нового вида профессиональной деятельности.
Стоимость обучения 1 слушателя в группе профессиональной переподготовки составляет 25 000 рублей (цена договора фиксирована на весь срок обучения, при общей численности группы не менее 10 человек).
Преимущества профессиональной переподготовки:
- Ориентация на получение слушателями практических навыков и конкретных знаний по выбранной сфере деятельности. Наличие у специалистов базового образования позволяет сократить до минимума количество абстрактных теорий и общеобразовательных предметов. Мы ориентируемся исключительно на потребности специалистов;
- Цена за обучение существенно меньше, чем за второе высшее образование.
Особенности предлагаемой программы:
- Учеба в престижном государственном лицензированном и аккредитованном ВУЗе
- Оптимальный срок обучения (7 месяцев), без командировочных расходов, трат драгоценного времени на дорогу
- Обучение происходит такими темпами, как Вам удобно. Вам не нужно подстраиваться под график проведения очных занятий. Вы можете учиться по 20-30 минут в день, или, при наличии свободного времени - по 3-5 часов в день. Хоть каждый день, хоть по субботам или воскресеньям. Вы полностью контролируете время обучения
- Высококвалифицированные преподаватели-практики четко, лаконично и доступно преподнесут Вам весь объем учебного материала
- По результатам успешной итоговой аттестации выдается документ – диплом о профессиональной переподготовке, дающий право на ведение нового вида профессиональной деятельности.
Получите профессиональные знания – в доступном изложении!